
Efficacité
professionnelle
Reconfigurer l’existant et changer ses habitudes : nous proposons à chacun d’améliorer son efficacité en s’appropriant les outils qui lui vont bien.
Prestations de conseil
Au-delà de ses compétences métier, il est impératif de maintenir sa performance à haut niveau. Les standards requis doivent être définis par l’entreprise et partagés avec l’ensemble des parties prenantes afin que chacun s’approprie ces nouvelles façons de travailler :
Exemple : Quel process pour gérer les conflits ? Comment réduire le stress au sein de l’équipe ? Quelles règles respecter en émission et traitement des mails ? Quand et comment conduire les réunions ? Quels doivent être les processus décisionnels, …
Nous vous accompagnons sur les étapes suivantes :

Formation
- Gérer son temps et mieux s’organiser
- Apprivoiser son stress
- Développer son potentiel créatif (découvrir et s’entraîner)
- Rester efficace en open-space
- Lecture rapide : aller à l’essentiel
- Concentration et mémoire : 2 voies de performance
- Assistantes : excellez dans toutes les dimensions de votre métier
- Appréhender sereinement les conflits
- Construire des tableaux de bord efficaces
- S’adapter au télétravail
- Etre efficace avec le Mind Mapping